使命任务

主要从事力学相关科学研究和工程技术应用研究工作 (详情欢迎同学现场了解)。

专业需求

1. 人工智能类：计算机应用技术、计算机软件与理论、智能科学与技术、大数据技术与工程、人工智能、应用数学等

2. 航空航天类：航空宇航推进理论与工程、航天宇航制造工程、飞行器设计、人机环境工程、系统工程等

3. 力学类：流体力学、固体力学、工程力学等

4. 能源动力类：工程热物理、热能工程、动力机械及工程、流体机械及工程、制冷及低温工程、化工过程机械

5. 物理类：理论物理、原子与分子物理、等离子体物理、凝聚态物理、光学等

6. 机械类：机械制造及其自动化、机械设计及理论、机械电子工程、车辆工程等

7. 材料类：材料物理与化学、材料学、材料加工工程等

8. 其他：检测技术与自动化装置、精密仪器及机械、测试计量技术及仪器、控制理论与控制工程等

引进渠道

1. 高层次人才：要求达到领军、拔尖和青年英才相当层次，合同专职或兼职引进。

2. 带编制岗位：要求毕业于 “双一流” 高校的全日制博士研究生。

3. 进博士后站：要求取得博士学位 3 年以内的博士研究生，脱产入站。

4. 合同制聘用：符合岗位专业需求的全日制本科以上毕业生。

5. 统招 / 联培研究生：联培生原则上要求 “双一流” 院校在校研究生。

福利待遇

1. 薪酬待遇：

• 高层次人才税前年薪 60 - 100 万元，兼职税前月薪 4 - 8 万元。

• 博士编制岗位综合年薪不低于 35 万元，一次性发放 30 - 50 万元安家费，依据相关政策规定享受住房待遇；硕士研究生综合年薪不低于 15 万元。

• 从事博士后研究工作，博士研究生综合年薪不低于 30 万元，提供公寓住房。

• 合同制聘用人员，具有竞争力的薪资制度。统招 / 联培研究生提供 “拎包入住” 公寓，博士研究生综合收入每年最高可达约 9 万元，硕士研究生综合收入每年最高可达约 5 万元。

2. 其他福利：带薪休假、年度体检、子女教育优待、图书馆丰富、健身场所、恒温游泳馆

生活配套条件

办公区、生活区、子女教育、图书馆、健身房、游泳馆等设施齐全。

招聘流程

简历投递→需求对接→笔试面试→政审体检→签订协议→办理入职

联系我们

• 联系人：赵老师

• 邮箱：15528563559@qq.com

• 电话：0816 - 2465060 15528563559